Message

社長の想い

人を育てる会社でありたい。代表取締役 藤原裕之からのメッセージ

代表取締役 藤原 裕之

会社の未来をつくるのは、建物でも図面でもありません。人です

代表取締役藤原 裕之Hiroyuki Fujiwara

Motto

大切にしている3つの言葉

一流とは、誰よりも失敗し、誰よりも学んだ人
努力する人は希望を語り、怠ける人は不満を語る
後悔は過去を変えようとすること、反省は未来を変えようとすること

株式会社藤原設計のホームページをご覧いただき、ありがとうございます。

私たちは、水環境施設やポンプ場施設など、人々の暮らしに欠かせない社会インフラの設計を担っています。
蛇口をひねれば水が出る。
その当たり前の日常を支えているのが、私たちの仕事です。

私は経営者として、設計技術と同じくらい大切にしているものがあります。
それは「人の成長」です。

会社の未来をつくるのは建物でも図面でもありません。
人です。
だからこそ藤原設計は、人を育てる会社でありたいと考えています。

設計の仕事は決して簡単ではありません。
覚えることは多く、失敗することもあります。
しかし私は、失敗そのものを悪いことだとは考えていません。

「一流とは、誰よりも失敗し、誰よりも学んだ人」

だと思っています。
挑戦しなければ失敗もありません。
しかし挑戦しなければ成長もありません。
私たちは失敗を責める会社ではなく、失敗から何を学び、次にどう活かすかを大切にする会社です。

また私は社員に、常に前向きな姿勢を持ってほしいと思っています。
仕事をしていると、思い通りにならないことや困難な場面もあります。
そんな時こそ、

「努力する人は希望を語り、怠ける人は不満を語る」

という言葉を大切にしています。
現状への不満を口にすることは簡単です。
しかし未来を良くするために行動することは簡単ではありません。
だからこそ、自ら考え、学び、行動できる人に成長してほしいと願っています。

そして失敗した時に大切なのは、後悔することではありません。
私は社員によく、

「後悔は過去を変えようとすること。反省は未来を変えようとすること。」

という話をします。
過去は変えられません。
しかし未来は変えられます。
失敗した経験も、悩んだ経験も、すべて未来の成長につながります。
だから私たちは過去を責めるのではなく、未来を良くするための反省を大切にしています。

藤原設計は、単に設計技術を学ぶ会社ではありません。
人として成長し、仲間から信頼され、お客様から必要とされる技術者を育てる会社です。

社会インフラを支える仕事に誇りを持ち、自分自身も成長したい。
そんな想いを持った方と一緒に働けることを楽しみにしています。

株式会社藤原設計 代表取締役 藤原 裕之

RECRUIT

そんな想いを持った方と、一緒に働きたい

水インフラを設計する会社で、技術者として本気で育つ。若手が中心で相談しやすい職場で、あなたの「やってみたい」を待っています

ご質問・ご相談はお気軽に採用に関する質問も、業務のご相談も、フォームから受け付けています。

気軽に質問する
採用情報 エントリーする